O emburrecimento pelo ambiente que se convive

11 10 2016

burroDias atrás, estava tendo uma conversa em que fui questionado se seria possível “emburrecer” com o passar do tempo. Não sou nenhuma autoridade para falar do assunto, já que não tenho estudo nem formação para responder tal pergunta, mas neste último ano tenho pensado nisso já que vejo acontecer comigo mesmo.

Voltando à pergunta, não só acho que é possível emburrecer com o passar do tempo, mas é possível emburrecer pelo ambiente em que estamos inseridos diariamente. Lembro que durante o período da minha graduação (2010 – 2013), eu consegui obter uma alta curva de aprendizagem. Eu sentia que estar inserido no ambiente acadêmico me motivava cada vez mais a buscar conhecimento. Minha empolgação era tanta que, além da própria faculdade, em paralelo eu escrevi alguns artigos científicos que foram aceitos para publicação em anais de eventos, sendo que viajei para participar de alguns desses eventos, fui bolsista por um ano na qual desenvolvi um projeto de pesquisa, fiz cursos extracurriculares, obtive certificações e sempre fui participativo nas atividades da faculdade (pelo menos tentava, já que eu tinha um emprego formal e já estava casado).

Minha empolgação com tudo isso era tanta que eu tinha plena certeza que sairia da faculdade direto para um programa de mestrado, já que tinha a recomendação de alguns professores. Bom, a faculdade acabou, me formei, não fui aceito nos programas de mestrado e a vida seguiu. Diante de alguns tropeços, acabei voltando a trabalhar em um emprego que eu já tinha no passado, que é um serviço mais operacional e não exige (nem valoriza) formação ou conhecimento.

Nesse ambiente há profissionais muito bons no que fazem, mas são pessoas que na sua maioria estão ali a 5, 10, 20 anos ou mais. Por comodismo, falta de oportunidade ou interesse, esses profissionais não possuem certa formação. Creio que o modelo de administração da empresa preze por isso, pois o conhecimento pode dar asas às pessoas e eles podem perder a mão de obra atual e não conseguir repor. O que acontece é que nos envolvemos diariamente com as pessoas e acabamos por ter um nivelamento pela média cultural da maioria (nem sei se esta métrica isto existe) e todo aquele conhecimento que cultivamos com o tempo acaba ficando para trás, ele vai se perdendo por falta de uso. Algumas literaturas da área da gestão do conhecimento falam que o ativo mais valioso de uma empresa é o conhecimento e que o mesmo é o único que não sofre desgaste conforme é utilizado. Um exemplo é o aprendizado de um novo idioma: quanto menos você o utiliza, mais ele se desgasta.

 

Este texto é baseado em puro “achismo” do autor, e não deve ser utilizado como referência para nenhum tipo de estudo, já que está mais para desabafo do que para material de consulta.

 

Recomendo a leitura do post A vida profissional e o processo de emburrecimento diário na qual o autor Florisval F. Silva Junior fala sobre o assunto, mas dessa vez com a propriedade de um profissional da área.

Anúncios




Livro: Empreendedorismo para Computação

27 07 2013

Empreendedorismo para computaçãoEmpreendedorismo para Computação

  • Criando negócios de Tecnologia

Autor: Roberto Ferrari

Editora: Elsevier – Campus

Nesta obra o autor, alinhado com as diretrizes do currículo base da SBC, apresenta o empreendedorismo com foco nos negócios tecnológicos. Desde a atitude empreendedora até os meios de financiamento do negócio nascente são cobertos pelo livro. As particularidades inerentes ao tema, como patentes e direitos autorais, são extensamente discutidos para que os estudantes entendam os mecanismos disponíveis para proteção de seus inventos. O Plano de Negócio é descrito de maneira aprofundada e estão disponíveis slides no site da editora.” (Texto retirado do site da editora)

O autor escreveu este livro para que sirva como guia de empreendedorismo para pessoas e profissionais independentes e, principalmente, para estudantes. O livro apresenta capítulos bem organizados, que trazem propostas de atividades individuais e/ou em grupos e exercícios, que favorecem o entendimento e fixação do conteúdo.

O autor inicia falando sobre empreendedorismo, contando “A Lenda do Velho sem Nome”. Depois, apresenta a diferença entre investir em um negócio de tecnologia e em uma lanchonete ou quiosque de sucos na praia. O autor criou, também, cases de empreendedorismo para exemplificar os conteúdos abordados, que vão evoluindo com o passar dos capítulos. Mais ao fim, ele apresentou algumas questões legais que todo o empreendedor deve conhecer, como a questão de marcas e patentes e algumas leis que são interessantes para negócios de tecnologia. O último capítulo, intitulado “O que é um bom negócio?” deixa ao leitor uma reflexão sobre todos os capítulos anteriores, para que seja possível, então, que o mesmo conclua se o melhor é investir e trabalhar com tecnologia ou sucos e lanches.

Compre o livro no site da editora clicando aqui.

Veja um pouco do livro através do Google Books clicando aqui ou adquira pelo Google Play clicando aqui.

Visite o blog do livro clicando aqui.





Ger@çãoTec|Blusoft – Edição 2013

11 07 2013

geracaotec_blusoft_2013O programa Ger@çãoTec|Blusoft está oferecendo mais de 20 cursos intensivos e gratuitos que beneficiarão cerca de 500 alunos em mais de 2.000 horas de treinamento. Todos os cursos serão realizados até dezembro deste ano.

O programa tem como objetivo a criação de oportunidades para jovens e adultos ingressarem no setor de Tecnologia da Informação através da qualificação profissional. São oferecidos treinamentos de formação de desenvolvedores de sistemas e de especialização para profissionais interessados em ingressar na área.

O programa Ger@çãoTec é uma iniciativa do Governo do Estado e Secretaria do Desenvolvimento Econômico Sustentável – SDS, através da Fundação de Amparo à Pesquisa e Inovação do Estado de Santa Catarina – FAPESC.

Clique aqui e faça a sua inscrição!

Veja o banner promocional aqui

Acesse o site do Ger@çãoTec|Blusoft aqui

Acesse o site do Programa Ger@çãoTec aqui





Ger@çãoTec|Blusoft

15 09 2012

O programa Ger@çãoTec|Blusoft está oferecendo cursos intensivos gratuitos que beneficiarão um total de 500 alunos em 816 horas de treinamento, sendo 508 horas para profissionais que desejem ingressar na área e outras 308 horas para a especialização para os gestores e aspirantes à líder das empresas de TI da região de Blumenau-SC.

Serão oferecidas ainda, duas turmas de treinamento em Balneário Camboriú-SC para os cursos de Governança em TI e Gerenciando Projetos da Teoria à Prática, com o objetivo de tirar o profissional de seu dia-a-dia e propiciar um treinamento com alto grau de envolvimento e motivação dos participantes.

Clique aqui e faça a sua inscrição!

Veja o banner promocional aqui

Acesse o site do Ger@çãoTec|Blusoft aqui

Acesse o site do Programa Ger@çãoTec aqui





Oportunidade: Programa de Estágio Microsoft

25 10 2011

A Microsoft anunciou que abriu inscrições para o Programa de Estágio Microsoft no Brasil.
O início do programa está previsto para janeiro de 2012 e possui duração máxima de 24 meses, com carga horária máxima de 30 horas semanais.

A Microsoft oferece vagas nas áreas de vendas, marketing, suporte ao negócio e consultoria dos produtos Microsoft.
Os requisitos que a empresa pede são: nível avançado do idioma inglês, domínio do Microsoft Office e possibilidade de estágio a partir de 20 horas semanais. O processo seletivo para o Programa de Estágios Microsoft inclui triagem de currículos, testes online de inglês, dinâmica de grupo e entrevistas.

A empresa oferece a todos os selecionados a bolsa auxílio, vale refeição, vale transporte, seguro de vida, descanso remunerado de 30 dias após um ano de estágio.
A Microsoft busca estudantes que estejam matriculados, preferencialmente, nos cursos abaixo e com previsão de término de estudos entre julho e dezembro de 2013.

As inscrições são feitas por meio do site da Microsoft até o dia 30 de novembro deste ano. Outras informações estão no blog da empresa.

Fonte: INFO Online





Next Generation Center – Intel

7 09 2011

A Intel oferece através do programa Next Generation Center, vários cursos de atualização online.

Para participar, basta efetuar o cadastro neste link e escolher o curso desejado. Há a possibilidade de baixar o conteúdo em pdf e para passar as etapas, é necessário a realização de testes online.

Confira o que outros blogs postaram sobre o mesmo assunto:

Fica a dica para os interessados!





Curso de capacitação S2B Microsoft

3 09 2011

A Microsoft iniciou no dia 20/08 as inscrições para a 9ª edição do programa Students to Business, que tem como objetivo oferecer capacitação profissional para estudantes de todo o país na área de TI e oferecer oportunidades de emprego.

As inscrições podem ser realizadas até o dia 18/09 através deste site.

Os candidatos podem conferir o regulamento do programa aqui e ver a página principal aqui.

Agora o programa oferece algumas etapas online. Quando fiz em 2010, era totalmente presencial. Tive colegas que vieram de outro estado para fazer o curso aqui. Recomendo para quem tiver oportunidade. Apesar de ser uma certificação básica, é da Microsoft e é totalmente grátis.

Sem dizer que o curso é realizado com o apoio de empresas parceiras da Microsoft que ficam de olho em quem se destaca. Isso significa que no fim do curso, o candidato já pode sair empregado por uma empresa da área de desenvolvimento.

 

Fica ai a dica. Só não cresce profissionalmente quem não quer…





Curso de capacitação TOTVS

2 09 2011

A TOTVS S/A iniciou no dia 15/08 o programa Futuro Programado, que tem como objetivo capacitar jovens de 18 a 25 anos que estejam cursando ou já possuam curso superior.

O programa é constituído por seis fases, sendo que o curso é totalmente online e após a prova final, o candidato que for aprovado será encaminhado para uma entrevista presencial na unidade mais próxima para participar de um processo seletivo. Se aprovado, o candidato ocupará uma das 500 vagas disponíveis em todo o país.

Clique aqui para efetuar seu cadastro.

Clique aqui e veja o post do blog ComputerWorld.








%d blogueiros gostam disto: